Poprawę wyników finansowych działu reklamy zaleciła zarządowi w ubiegłym roku Rada Nadzorcza Radia Kielce. W styczniu ukazało się ogłoszenie o konkursie. Wczoraj otwarto kopertę z jedyną ofertą. - Chcieliśmy zweryfikować rynek, sprawdzić, jakie dostaniemy propozycje - mówi Marian Pytlewski, dyrektor ds. finansowych rozgłośni.

Jednak weryfikacja się nie udała, bo nie było co porównywać - do konkursu zgłosiła się tylko jedna firma. - Warunki, jakie stawia radio, są nie do przyjęcia. Nikt rozsądny się na to nie zgodzi - uważa Mirosław Kopik, prezes agencji Art Marketing.

Radio wymagało m.in., aby zwycięzca konkursu zatrudnił pięciu obecnych pracowników działu reklamy, z pensją 1200 zł plus 15 proc. prowizji. - Nawet nie napisali, czy to ma być płaca brutto czy netto. Dlaczego mam obciążać swój budżet i zatrudniać osoby, które się nie sprawdziły? Radiu chodzi o skuteczne działanie czy opiekę socjalną? - pyta Kopik.

Dyrektor Pytlewski odpiera te zarzuty. - Uważam, że w dziale reklamy są dobrzy pracownicy. Przy obecnych obrotach reklamowych spółka, która ich zatrudni, spokojnie ich utrzyma i jeszcze zarobi - zapewnia.

Dlaczego więc na konkurs zgłosiła się tylko jedna firma? - Ubolewam nad tym. Naprawdę zależało mi, żeby rynek pokazał, kto da lepszą ofertę - odpowiada dyrektor Pytlewski.